金融機関コード:0522

介護との両立支援

仕事と介護を両立し、働きやすい職場環境を整えるための取り組みや
安心して働ける職場づくりを推進します。

制度と取り組み

「働きながら介護ができる、介護のために仕事をあきらめない」制度となっています。

介護との両立支援

介護との両立支援

1介護の就業継続支援

介護を必要とする期間であれば制限なく利用が可能です。

2介護休業制度

被介護者1人につき通算1年間、3回を上限として分割取得が可能です。また、10営業日を限度に保存有給休暇を利用できます。

3家族の介護休暇制度

要介護状態にある家族の介護その他の世話をする場合、家族1人につき年5日、2人以上の場合年10日、半日単位での休暇取得が可能です。(法定)
当行では特別有給休暇で取得することができます。

4介護セミナーの実施

介護との両立のために、介護セミナーを実施。介護に関する情報提供を行い、意識改革を図りました。

金融犯罪にご注意ください。
金融犯罪はあなたも被害者になるかもしれません