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募集要項

応募資格 平成29年3月に卒業見込みの大学生、または修了見込みの大学院生の方。
平成26年3月以降に大学を卒業、または大学院を修了されている方。
職務内容 入行当初1年間、営業店で預金、為替、融資など、基本的業務を担当。その後は、能力、適性に応じて、預金、為替、融資、渉外、企画、調査、証券、外国為替などの業務に従事。
初任給
(平成27年4月実績)
大卒 :205,000円
昇給・賞与 昇給年1回、賞与年2回
勤務時間 ・平常日 8:45~17:05
・繁忙日 8:45~17:45
休日休暇
・休日… 土曜・日曜・祝祭日、12月31日、1月1~3日
・休暇… 年次有給休暇、特別有給休暇、連続休暇制度、冬休み制度、リフレッシュ休暇、社会貢献活動奨励特別有給休暇ほか
福利厚生 各種社会保険、住宅融資、財形、持株、年金、社宅、独身寮、保養所、会員制リゾートクラブ、運動場、育児短時間勤務制度ほか
教育研修
入行時 本部集合研修2ヵ月程度
階層別研修、分野別レベルアップ研修、海外視察研修、e-ラーニング研修、通信教育、各種セミナー、公的資格取得支援ほか
採用実績校 全国の国公立、私立大学
採用人数
平成28年度
(予定)
平成27年度
(実績)
平成26年度
(実績)
138名 166名 135名
■採用ステップ
STEP.1 エントリー受付
当行ホームページにてエントリーしてください。
STEP.2 京葉銀行セミナー 参加申込受付
当行ホームページ「セミナー情報」画面にて、セミナーの日程をお知らせしますので、申込受付開始後、ご予約をお願いします。
STEP.3 入行案内パンフレット配付
セミナー会場でお渡しいたします。
STEP.4 京葉銀行セミナー開催
当日のスケジュール(平成28年度採用時の開催・実施内容)
●銀行概要等の説明・・・京葉銀行のこと、仕事のこと、じっくりお話します。
●先輩行員との座談会・・・質疑応答形式で皆さんの疑問や不安を解消します。 ※所要時間:2時間半程度
STEP.5 面接・適性検査・筆記試験
内容(平成28年度採用時の実施内容)
●グループ面接。
●個別面接・・・3回程度。
●適性検査・性格検査・・・基礎能力検査。
●筆記試験・・・一般常識試験。
STEP.6 内々定

※平成29年度採用時の選考方法については、京葉銀行セミナーにてご案内します。

■お問い合わせ先

京葉銀行 人事部
〒260-0026 千葉市中央区千葉港5-45
電話:043-306-8181