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その他のお知らせ

2015/03/05

京葉銀行「女性活躍推進チーム」の設置について

~多様な人財の活躍推進を通じて、お客さまから選ばれ続ける銀行へ~

 
 株式会社京葉銀行(頭取 小島信夫)は、政府が掲げる成長戦略を推し進め、将来を見据えた経営基盤の構築を図る一環として、新たに「女性活躍推進チーム」を人事部内に設置いたします。

【背景および目的】
 
平成19年に育児短時間勤務制度を制度化して以降、その利用者は5年前対比でおよそ3倍となるなど、今後もますます増加していくものと考えられます。
 
引き続き女性行員の活躍支援を行うため、女性の視点で働きやすい環境の整備を実施し、さらなる女性の「就業継続支援」や「キャリア開発支援」を行うべく同チームを立ち上げします。

【女性活躍推進チームの概要】

事務局 人事部内に設置
構成員 チーム長以下3名
業務内容 ①女性行員及び管理職の意識改革(※)
②育児休業後の職場復帰支援面接と職場研修の充実
③女性管理職・女性渉外への定期的な面接(メンター制度)
設置日 平成27年4月1日

※既にこの3月、管理職約40名に対し、女性行員の育成や活躍推進についての研修を実施するなど、活動を開始しております。